一是加强领导，落实责任。高位推动，整合部门资源，健全了山林纠纷调处机构。实行县、乡领导包案和“一岗双责”制度，落实奖惩。
      二是加强宣传，夯实基础。通过电视、广播、报刊、宣传车、宣传资料、下乡电影等多种形式，广泛宣传山林纠纷调解处理办法和林改的方针政策，提高群众的法律意识，积极引导群众通过协商或法律的途径解决争议，保护群众的正当权益；
      三是认真排查，积极调处。每月对案件线索排查一次，重大节日、会议、活动前要及时排查，掌握山林纠纷的状况和动态，分析山林纠纷的原因，制定相应的方案和措施，做到早发现、早预防、早化解，把山林纠纷解决在基层，化解在萌芽状态；
      四是突出重点，突破难点。建立和完善跨境调处联席会议制度，充分利用区域维稳协作的优势，切实加强跨境山林纠纷的调处工作。认真总结推广好经验、好办法，积极探索实行挂牌办案夺标奖励制度，推动重、大、难案件的调处化解；
      五是着眼大局，服务群众。强化涉案双方的政府及其职能部门的大局观念，以建设和谐社会，维护人民群众的根本利益为出发点，客观公正，依法办案，有效化解山林纠纷。